留学生近年来就业大数据显示 回国就业优势明显       

    【昌达国外文凭定制服务网】获悉，教育部数据统计，2015年，我国出国留学总人数为52.37万，较去年增长13.9%；而留学归国人数达40.91万，比上年增长12.1%。有专家预言，三年之内，海归人数会基本与出国人数持平，甚至反超。

    专家的语言并非毫无根据，一方面是海归的主动性，这源于对国内的情感归属与文化认同；另一方面则是国内社会经济发展的强大吸引力与欧美国家的政策收紧。

    2015年，世界经济增长率仅为3.1%，创2009年以来最低增速，欧美国家就业形势严峻。而相比之下，则是国内安定的社会大环境和相对宽松的就业、创业支持政策。同时，中国经济‘新常态’下正面临结构转型。变化即机遇，尤其对在国外受过良好高等教育的年轻人而言。

    对此趋势，最明显的数据结果就是从2006年到2015年近十年间，我国年度出国/回国人数比例已经从3.15:1下降到了1.28:1。

    根据此次调查，约45.2%的单位表示其在职人员中海归比例不高于10%。这些单位主要为部分民营企业、国有企业等规模较大的企业或事业单位。此外，19.4%的单位表示其海归员工比例为30-50%，25.8%的单位表示其海归人员的比例为10-30%。而约9.7%的单位表示其在职人员中海归比例高于50%。在当下全球化市场进程中，无论国企、民企、或跨国外资公司对于拥有留学背景经历的海归都有着非常迫切的需求。

     由于海归群体拥有语言优势、全球化视野、独立完成任务的能力，会帮助企业在开辟全球化市场中起到举足轻重的作用。所以在这个全球化市场当中各类企业对于软硬条件扎实的海归员工是有着非常明确的刚需。